才蔵(saizo)

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プロジェクト例

過去事例
企業イメージ
日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社
第二新卒の技術職(設計開発)【清水事業所】

静岡で日立ブランドのエアコンをつくってください

募集要項

募集の背景 国内外を問わず、お客様の近くで開発・製造・販売する「地産地消」。お客様が実感できる付加価値をより高める製品作りを追及する「プレミアム戦略」、この2つの成長戦略をもとに、グローバル事業を拡大しています。アジア、欧州、南米などにある20ヶ所以上の海外拠点を中心に、製造、販売、サービスの体制を構築し、現地ニーズに柔軟にお応えする製品をご提供しています。そのため、清水工場の技術力を増大する必要があります。
仕事内容 業務用空調機・冷凍機の設計開発

要素技術、新技術の開発を含め製品を設計するポジションです。各部門との連携、幅広い知識が要求されますが、省エネ、環境などに配慮し、世の中・私たちの思いを具現化する仕事です。

【1年目の仕事】
エアコンや冷凍機などの製品に関する基礎知識と、設計や製品開発の流れに関する基礎知識、各配属先で必要な専門技術を習得し
ます。設計書を書くなど、担当者として実際の開発業務を通して、製造部門や調達部門、品質保証部門と関わりながら上記を習得する他、社内外の技術教育にも参加します。

自分たちの作った製品が世の中に出回ります

企画・試作・設計開発をへて、製品が広く人々に使われる―エンジニア冥利につきる幸せがあります。商品開発では「ソリューション・プロジェクト」体制を導入し、マーケティング、研究・設計、デザイン、宣伝、営業といった幅広い部署のメンバーが集まり、コンセプトづくりから、開発、生産管理まで議論する風土があります。
求める人材 工学系大学卒業

第二新卒を対象にしていますので、経験は不問です。

【人財要件】
◇改善・改革意識があること
◇自主性があり自ら発信できること
◇協調性があること

ご興味のある方は、リクナビNEXT、マイナビ転職、DODA、エン転職、@Type、日経キャリアNET、BIZREACH等の求人サイトから検索できます。
※掲載期間が終了している場合がありますので、予めご了承ください。