才蔵(saizo)

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プロジェクト例

過去事例
企業イメージ
株式会社日立ハイテクフィールディング
グローバル戦略を支える【ロジスティクス担当】

世界の安心・安全を守る先端機器の技術サービスを、
グローバルロジスティクスの面から支えてください。

募集要項

募集の背景 当社は、研究開発や医療、半導体、公共サービスなど最先端の技術領域で活躍する日立ハイテクノロジーズ社製の機器・システムの技術サービスに特化している会社です。
機器・システムの活躍の場が世界へと大きく広がる中、当社でもロジスティクス部門における組織強化やグローバル対応が求められています。
そのため今回、このグローバルロジスティクスの第一線で活躍していただく方をキャリア募集します。
仕事内容 世界で活躍する日立ハイテクノロジーズ社製の製品に不可欠な部品の輸出管理・在庫の最適化・需要予測・ロジスティクスの企画運営などをお任せします。

【具体的には】
世界で高い評価を得ている日立ハイテクノロジーズ社製の
・半導体製造検査装置
・生化学分析装置
・電子顕微鏡 といった先端機器。

それに欠かせない数万点に及ぶ部品の
グローバルロジスティクスに関する
以下の業務をご担当いただきます。

◆輸出管理
◆在庫最適化
◆在庫管理
◆需要予測(需要予測ソフトを使用)
◆関係部署(工場、取引先)との調整・連絡
◆納期フォロー
※できるところから徐々にお任せしていきます

【入社後は】
経験・スキルに応じた受入体制を用意しています。
当社が扱うような先端機器に関する知識がない方であれば
まずはサービス部門での装置概要説明及び工場での実機装置確認で基本知識を身に付けることからスタート。
その後、職場でのOJTで業務の流れをお教えします。

調達・ロジスティクス部門は少数精鋭。
あなたには部門の中核を担うメンバーとしての成長を期待しています!

働きやすい環境づくりを推進

技術サービスに特化した事業を展開している当社にとって、最大の財産は「人」。
そのため、安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。
日立グループという安定基盤を背景に、福利厚生は充実。
完全週休2日(土日)で、年間休日は120日以上を誇ります。
働きやすいからこそ、30代~ベテランまで活躍しています。
求める人材 ◆高専卒以上 ◆ロジスティクス経験(需要予測/受発注/在庫管理)がある方 ◇SAP・需要予測ソフトが使える方は歓迎します

【応募条件】
◆高専卒以上
◆ロジスティクス経験(需要予測/受発注/在庫管理)がある方

【こんな方なら大歓迎】
◇SAPや需要予測ソフトを使える方
◇日常会話レベルの英語力がある方(目安:TOEIC500点~)
◇業務に関連する法律の知識をお持ちの方
◇半導体製造装置や医用、理化学機器などの知識をお持ちの方
※調達の経験があれば活かせます


【製品知識は不問】
扱う製品に関する知識をお持ちであれば大歓迎ですが、
入社時点で持っていなくても問題ありません。
入社後の研修等を通して十分に身に付けることができます。

ご興味のある方は、リクナビNEXT、マイナビ転職、DODA、エン転職、@Type、日経キャリアNET、BIZREACH等の求人サイトから検索できます。
※掲載期間が終了している場合がありますので、予めご了承ください。