才蔵(saizo)

才蔵は一流企業の採用パートナーです

プロジェクト例

過去事例
企業イメージ
株式会社日立コンサルティング
人事担当者

日立製作所全額出資のコンサルティングファームです。
日立グループをバックボーンに設立されたコンサルティングファームで人事の経験を活かして活躍できます。

募集要項

募集の背景 当社は、クライアント、パートナーと共に新事業の立ち上げ、戦略策定、業務からITまで幅広い領域の課題解決に取り組みます。また、コンサルタントを支える人事部門の役割も重要になっており、組織体制の強化をめざし、人事管理や採用・教育を担っていただける経験者を求めています。
仕事内容 ■人事関連制度の企画・運用
人事管理(採用、配置、異動、処遇、退職などの一連の人事制度・施策の実施)や給与計算・労務管理・福利厚生等の企画立案

【具体的には】
・給与関連業務
・従業員労務管理
・人事情報管理
・福利厚生関連業務
・その他人事関連制度の企画立案と、制度の運用管理
求める人材 【必須となる経験・スキル】
・大卒以上
・業界不問
・企業で3年以上の何らかの人事経験
(組織構成上、また中・長期的キャリア形成の観点から、担当者?主任クラスの方を想定しております)
・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント)をお持ちの方


【あれば望ましい経験・スキル】
・人事関連制度の企画立案経験
・TOEIC650点以上相当の英語力をお持ちの方
・さまざまなバックグランドを持つ社員と円滑なコミュニケーションを取ることができ、
良好な関係構築ができる方
・前例に捕らわれることなく、新しいことにチャレンジすることが好きな方
・困難なことにも前向きに取り組める方

ご興味のある方は、リクナビNEXT、マイナビ転職、DODA、エン転職、@Type、日経キャリアNET、BIZREACH等の求人サイトから検索できます。
※掲載期間が終了している場合がありますので、予めご了承ください。